勞保年資15年以上被資遣 可投保「普通事故保險」

勞保年資15年以上被資遣　可投保「普通事故保險」

若是勞保被保險人發生職業災害，在職災醫療期間終止勞動契約並退保者，也可繼續參加勞保普通事故保險，直到請領老年給付之日止，但若該職災勞工已領取勞保失能給付，且經評估終身無工作能力者，則不得繼續加保。
繼續加保者在尚未符合請領老年給付條件前，因死亡或失能程度經評估為終身無工作能力者，其保險效力至死亡或全民健康保險特約醫院或診所診斷為實際永久失能之當日終止。
另外，若民眾的勞保年資合計滿15年以上，尚未符合請領老年給付條件前，被投保單位資遣或退休者，可以在離職退保當日起2年內，由原公司以個人為單位，向勞保局辦理參加「勞保普通事故保險」，直到符合一次請老年給付之日為止，且不影響失業給付請領。
以被裁減資遣人員身份續保勞保時，投保薪資以裁減資遣當時的投保薪資為準，但不得低於基本工資所適用的投保薪資級距，保險費由被保險人負擔80%，另外20%由政府補助。
refer to : https://www.businesstoday.com.tw/article/category/183023/post/202010190014/%E5%A6%82%E6%9E%9C%E6%B2%92%E4%B8%8A%E7%8F%AD%EF%BC%8C%E9%82%84%E5%8F%AF%E4%BB%A5%E7%B9%BC%E7%BA%8C%E6%8A%95%E4%BF%9D%E5%8B%9E%E4%BF%9D%EF%BC%9F%E5%8B%9E%E4%BF%9D%E5%B1%80%EF%BC%9A%E9%80%997%E7%A8%AE%E5%B0%8D%E8%B1%A1%E5%8F%AF%E7%BA%8C%E4%BF%9D?utm_source=Yahoo&utm_medium=201021&utm_campaign=news